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Sede:

Italia, Lazio, Roma

Settore:

Informatica

Ruolo:

IT/Technology

Filiale: softstrategy bit
Data: 30/07/2020
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Candidati

Il candidato ideale ha una seniority di almeno 3 anni nello sviluppo di prodotti e piattaforme in Javascript, possiede una Laurea Specialistica o Vecchio Ordinamento preferibilmente in materie informatiche, ha una buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Requisiti fondamentali richiesti:


Siamo alla ricerca di un Front End Developer da integrare nell'attuale team GIS nell'ambito
Trasportation. Il candidato dovrà avere competenze tecniche nello sviluppo web utilizzando
framework Javascript, oltre che una buona conoscenza di Git.

Il candidato si occuperà:

  • Progettare e sviluppare applicazioni Web e moduli UI per l'implementazione e la gestione
    su larga scala
  • Sviluppare prototipi e mockup interattivi
  • Guidare la progettazione dell'API REST, necessaria per integrare l'applicazione Web con i servizi Web di back-end
  • Sviluppare toolkit adatto per sfruttare nuove funzionalità GIS lato server, utilizzando le
    tecniche e le best practice più recenti
  • Sviluppare procedure automatizzate utilizzando il modulo Arcpy del software ESRI
  • Definire i documenti di progettazione e specifiche tecniche

Requisiti tecnici:

  • Almeno 3 anni di esperienza nella progettazione, sviluppo e distribuzione di applicazioni web
  • Conoscenza approfondita del linguaggio JavaScript (ECMAScript 6) e oltre 2 anni di
    esperienza nello sviluppo JavaScript orientato agli oggetti
  • Oltre 3 anni di esperienza nell'uso e nello sviluppo di applicazioni con toolkit JavaScript e librerie UI (come Dojo, Ext JS, YUI, ecc.)
  • Buona conoscenza concettuale dei sistemi distribuiti asincroni
  • Conoscenza di ESRI ArcGIS API for JavaScript
  • Vasta esperienza con HTML5, DOM, CSS3, modello di eventi e sviluppo cross-browser
  • Conoscenza di Shell Scripting
  • Esperienza con AJAX, JSON, REST
  • Ottima capacità di risoluzione dei problemi, comunicazione verbale e scritta, progettazione, sviluppo e debugging
  • Capacità di lavorare in modo indipendente e in gruppo per partecipare efficacemente al
    ciclo di vita dello sviluppo del software

Altri requisiti valorizzanti la candidatura:

  • Conoscenza piattaforma GIS ESRI
  • Conoscenza Python e modulo ArcPy

Competenze trasversali:

  • Disponibilità a trasferte
  • Propensione al dinamismo
  • Ottime capacità di adattamento e di teamworking

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Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato

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Italia, Lazio

Nell'ottica di supportare la crescita della nostra sede di Roma, siamo alla ricerca di una figura sviluppatore SAP UI. Il candidato dovrà essere capace di cogliere i dettagli dai colloqui coi nostri clienti per una efficace progettazione e realizzazione di soluzioni sempre più integrate con le nuove tecnologie digitali. Il candidato ideale - È incuriosito ed attratto dall'innovazione tecnologica con particolare riguardo a elementi di Machine Learning e Intelligenza Artificiale - Possiede una spiccata attitudine analitica e rigorose capacità logiche - Ha confidenza nell'utilizzo del software - Ha un carattere determinato nel raggiungere gli obiettivi - Ha uno spirito collaborativo ed esprime il meglio nel team working - È orientato al risultato ed ha attitudine naturale al problem solving - È capace di organizzarsi al meglio per il raggiungimento dei risultati E' richiesta la seguente esperienza lavorativa: - Sap Cloud Platform - SAP Hana - Sviluppo e progettazione di Applicazioni Web UI e/o Servizi (REST, oData). - Conoscenza dei linguaggi: - Javascript - Node.js - CSS - HTML - SQL - Java Costituiranno titolo preferenziale le seguenti conoscenze: - Abap proxy - SAP Gateway - Sviluppo Odata Service
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21/10/2020
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Italia, Lazio

Il candidato ideale deve avere una seniority di almeno 3 anni nel ruolo ed essere in possesso dei seguenti requisiti: Requisiti fondamentali richiesti: - deve avere la certificazione MCSD App Builder - https://www.microsoft.com/en-us/learning/mcsd-app-builder-certification.aspx - forte esperienza come sviluppatore back-end - forte esperienza con database relazionali o NoSQL - forte esperienza con .NET e C # - forte esperienza con React o Angular - esperto in: - C # e .NET Framework - ASP .NET MVC 5 e ASP .NET Web Form - HTML5, JavaScript e jQuery - server SQL - Team Foundation Server - Windows Communication Foundation e API Web ASP MVC - competenze: - Progettazione database, - Stored procedure, - Dot Net, - Sviluppo Agile, - Model View Controller (MVC) Competenze trasversali: - abile nel collaborare tra le discipline per un lavoro di squadra positivo e produttivo - una forte competenza nel produrre codice di qualità, verificabile, riutilizzabile e gestibile - eccellenti capacità di comunicazione, curioso, altamente motivato e piace essere un membro del team attivo e impegnato - ottime capacità di problem solving - forte propensione al raggiungimento degli obiettivi - capacità di organizzare il lavoro con metodo e nei tempi stabiliti
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21/10/2020

Italia, Lazio

Il candidato ideale ha una seniority di almeno 3/5 anni nel ruolo, ha conseguito la laurea in indirizzo tecnico/scientifico (informatica, ingegneria, fisica, matematica) e deve essere in possesso dei seguenti requisiti: Requisiti fondamentali richiesti: - Conoscenza dei processi in ambito Produzione (pianificazione, esecuzione, MRP, magazzino); - Esperienza operativa diretta, fatta in tutte le fasi progettuali di trasformazione delle soluzioni in area SAP PP e Supply Chain; - Buona conoscenza dell'integrazione con altri processi di business; - Conoscenza delle principali metodologie di management applicate ai progetti SAP: ASAP, ACTIVATE, PMP o similari. Requisiti tecnici: - Comprovata esperienza su S4/HANA ed Ecc nella configurazione del modulo SAP PP; - Conoscenza di uno o più dei seguenti componenti: MM (IM, WM), LE (SHP, TRA), EWM; - Buone conoscenze dell'integrazione con gli altri principali moduli SAP (FI/CO/SD/PM, ecc.); - Documentazione di progetto: Verbali, BBP, Configuration, Analisi tecnico-funzionale, Unit testing, Integration Testing, UAT, Cutover - Conoscenza base di LSMW, Batch Input Mgmt, S4/H Migration Cockpit. Altri requisiti valorizzanti la candidatura: - Conoscenza di EWM; - Esperienza lavorativa all'estero o internazionale in genere; - Buona conoscenza di una seconda lingua, preferibilmente l'inglese; - Certificazione SAP o su corsi specifici in ambito; - ABAP Basic e ABAP Debugging. Competenze trasversali: - Problem solving; - Time management; - Comunicazione; - Team working; - Capacità di adattamento e forte motivazione professionale; - Disponibilità alla trasferta.        
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13/10/2020

Italia, Lazio

Il candidato ideale ha una seniority tra i 4 ed i 10 anni con esperienza di implementazione dei moduli TR, FSCM, IHC. Ha una buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). Costituisce titolo preferenziale comprovata esperienza su progetti di implementazione S/4 HANA o S/4 HANA CLOUD. Requisiti fondamentali richiesti: - Laurea in Ingegneria gestionale o in discipline economiche - Analisi ed implementazione dei flussi di tesoreria avanzata - Capacità di curare in autonomia l'analisi funzionale e tecnica, e la parametrizzazione della soluzione Requisiti tecnici: - esperienza in attività di: - raccolta ed analisi dei requisiti - analisi e modellazione dei processi di business AS-IS e TO-BE - redazione Business Blue Print - configurazione dei moduli SAP TR, FSCM, IHC - predisposizione di documenti di analisi funzionale - attività di testing della soluzione e degli sviluppi - formazione utente Competenze trasversali: - Ottima capacità relazionali - Problem Solving - Capacità di coordinamento di risorse junior - Disponibilità a trasferte
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30/09/2020

Italia, Lazio

Il candidato ideale deve avere una seniority di almeno 2 anni nel ruolo, deve essere in possesso del diploma o della laurea in discipline economiche o giuridiche e deve essere in possesso dei seguenti requisiti: Requisiti fondamentali richiesti: - Autonomia nel controllo dei cedolini; - Supportare l'ufficio gare, l'amministrazione e HR per fornire i dati del personale; - Interfacciarsi con i dipendenti per il supporto richiesto; - Stesura delle lettere d'impegno e dei contratti; - Gestione delle scadenze; - Gestione delle presenze, trasferte e note spese; - Controllo e quadratura degli ordini dei ticket elettronici; - Seguire l'induction degli assunti; - Comunicazioni obbligatorie, relative ad assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni; - Gestione dell'archivio documentale sia cartaceo che digitale; - Manutenzione e aggiornamento dell'anagrafica HR. Requisiti tecnici: - Ottima conoscenza del pacchetto Office. Altri requisiti valorizzanti la candidatura: - Buona conoscenza della lingua inglese; - Gradita conoscenza del gestionale Team System; - Conoscenza del CCNL COMMERCIO. Competenze trasversali: - Riservatezza, buone capacità organizzative, precisione e determinazione; - Problem solving; - Team working; - Buone capacità relazionali.
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17/09/2020
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