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Il candidato ideale deve avere una seniority di almeno 1 o 2 anni nel ruolo, deve essere in possesso del diploma o della laurea in scienze della formazione, scienze umanistiche, ingegneria gestionale o discipline economiche. Il candidato avrà il compito di supportare l'area formazione relativamente alla gestione dei piani finanziati attraverso i fondi interprofessionali o enti di settore; organizzare l'erogazione della formazione e gestirne la relativa documentazione; essere riferimento per la gestione dell'Apprendistato. Sì dovrà interfacciare con i dipendenti, con i loro Manager e con gli altri referenti delle diverse aree, per la gestione delle attività interne; mentre si interfaccerà con i fornitori esterni sia nell'organizzazione della formazione che nella gestione dei finanziamenti. Requisiti fondamentali richiesti: - Conoscenza dei principali fondi interprofessionali e delle loro caratteristiche; - Esperienza nella gestione della formazione finanziata, dalla presentazione alla rendicontazione; - Esperienza nella progettazione dei percorsi di formazione in base alle esigenze interne; - Autonomia nella programmazione e nella gestione delle aule e della relativa documentazione; - Gestione dell'archivio documentale sia cartaceo che digitale; - Manutenzione e aggiornamento della reportistica di propria responsabilità; - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel; - Capacità di comprendere e sapersi muovere nel contesto organizzativo; - Gestione del tempo e delle scadenze. Competenze trasversali: - Buona conoscenza della lingua inglese; - Riservatezza, buone capacità organizzative e di analisi; - Problem solving e proattività; - Buone capacità relazionali e di team working; - Spirito d'iniziativa, precisione e determinazione.

Junior Credit Analyst - Internship Il candidato ideale deve aver conseguito (o in corso di conseguimento) la laurea specialistica in materie economiche, ingegneria gestionale (preferibilmente percorsi di studi specializzati in finanza) o giuridiche.   Il candidato ideale deve essere in possesso dei seguenti requisiti:   Requisiti fondamentali richiesti: - Interesse per il settore del credito al consumo - Forte predisposizione all'utilizzo di Tool Informatici - Ottima conoscenza del pacchetto Office - Conoscenza di base sull'analisi di bilancio Competenze trasversali richieste: - Attitudine al problem solving - Orientamento al risultato - Buone doti comunicative e relazionali - Buone capacità analitiche - Capacità di interfacciarsi con i diversi stakeholder - Naturale propensione al lavoro in team - Precisione e attenzione al dettaglio - Disponibilità a lavorare in trasferta Completano il profilo forte entusiasmo e spiccata motivazione alla crescita professionale.   Plus: Rappresenterà un plus la conoscenza delle dinamiche relative al settore leasing in ambito automotive E' previsto un inserimento attraverso un percorso di stage extracurricolare di 6 mesi retribuito + ticket restaurant Sede di lavoro: Roma (modalità di lavoro ibrida) ITER DI SELEZIONE: Se condividi la nostra passione per il mondo della tecnologia e dell'innovazione e pensi di poter dare un contributo che possa lasciare un segno, segui questi rapidi step: - ESPLORA: visita il nostro sito e scopri le posizioni aperte per individuare quella che più si addice al tuo profilo - APPLICA: invia la tua candidatura - PRIMO CONTATTO TELEFONICO CON HR: entra nel vivo della nostra mission aziendale e condividi le tue esperienze e conoscenze - COLLOQUIO CON I MANAGER: approfondisci i nostri ambiti di sviluppo - COLLOQUIO HR: avvicinati alla nostra realtà e mettiti alla prova mostrando la tua motivazione e il tuo potenziale - WELCOME IN SOFT STRATEGY: Ora fai parte del nostro gruppo, una squadra fatta di persone, impegno ed innovazione. Costruiamo insieme il nostro futuro digitale.

JUNIOR ANALYST MANAGEMENT CONSULTING   Per la nostra sede di Roma siamo alla ricerca di una o più risorse Junior da integrare nella BU Management Consulting in progettualità in ambito Telco, Energy & Utilities e Trasporti legate al mondo del digitale e delle tecnologie innovative. La risorsa acquisirà diverse competenze supportando il team nelle seguenti attività: - Programmi/progetti complessi di trasformazione IT; - Visibilità dell'intero ciclo di vita di un progetto e programma; - Interfacciamento con i diversi stakeholder coinvolti nel progetto; - Analisi dati ed elaborazione reportistica; - Attività di project management nell'ambito di progetti di innovazione e cambiamento. Requisiti Richiesti:  - Laurea magistrale in discipline ingegneristiche o economiche; - Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, PowerPoint); - Capacità di muoversi in contesti estremamente dinamici; - Ottimedoti di comunicazione; - Ottime capacità di adattamento e di team working;  - Orientamento al risultato e precisione nel rispetto delle scadenze;  - Buona gestione dello stress; - Conoscenza fluente della lingua inglese. Booster valorizzanti la candidatura:  - Interesse e propensione per tematiche legate al mondo IT (ad es. tesi di laurea); - Certificazioni in particolare in ambito Project Management (es. CAPM). Infine, non possono mancare la curiosità e il desiderio di imparare ogni giorno qualcosa di nuovo, nonché la volontà di creare effettivo valore per noi e per i nostri clienti. Tipologia contrattuale: stage 6 mesi retribuito + ticket restaurant   ITER DI SELEZIONE:   Se condividi la nostra passione per il mondo della tecnologia e dell'innovazione e pensi di poter dare un contributo che possa lasciare un segno, segui questi rapidi step: - ESPLORA: visita il nostro sito e scopri le posizioni aperte per individuare quella che più si addice al tuo profilo - APPLICA: invia la tua candidatura - PRIMO CONTATTO TELEFONICO CON HR: entra nel vivo della nostra mission aziendale e condividi le tue esperienze e conoscenze - COLLOQUIO CON I MANAGER: approfondisci i nostri ambiti di sviluppo - COLLOQUIO HR: avvicinati alla nostra realtà e mettiti alla prova mostrando la tua motivazione e il tuo potenziale - WELCOME IN SOFT STRATEGY: Ora fai parte del nostro gruppo, una squadra fatta di persone, impegno ed innovazione. Costruiamo insieme il nostro futuro digitale.

Chi siamo: Soft Strategy Siamo una giovane ma affermata realtà nel settore della consulenza direzionale, che dal 2006 offre con successo servizi di Management Consulting, in particolare nei settori Telco, Energy e Trasportation, ma non solo. Lavoriamo ogni giorno per portare effettivo valore ai nostri clienti, puntando sulle motivazioni, i valori e le competenze dei nostri professionisti.   Le tue sfide In Soft Strategy siamo convinti che siano le persone a fare la differenza. Per questo cerchiamo professionisti appassionati e curiosi, che abbiano ogni giorno la volontà di mettersi in gioco. Stiamo certando persone con una significativa esperienza pregressa, maturata preferibilmente in altre società di consulenza, per gestire al meglio i progetti che i nostri clienti ci affidano e guidare i nostri gruppi di lavoro, ispirando e facendo crescere i membri del team. Perché dovremmo sceglierti Questi sono gli elementi che riteniamo fondamentali per la tua candidatura: - Esperienza di non oltre 2 anni, preferibilmente nel Management Consulting - Laurea Specialistica, preferibilmente in Ingegneria o Economia - Esperienza nella gestione di membri del team - Esperienza su programmi/progetti complessi di trasformazione IT - Capacità di interfacciamento diretto con gli stakeholder - Forti competenze nella gestione di programmi e progetti, nell'intero ciclo di vita - Capacità di svolgere attività in contesti molto dinamici - Eccellenti doti di comunicazione, scritta e orale, e capacità relazionali - Capacità organizzative e analitiche, precisione - Conoscenza avanzata della lingua inglese E altri requisiti che valorizzano ulteriormente la candidatura: - Esperienze pregresse nei settori Trasporti, Telco, Energy - Certificazioni, in particolare negli ambitI: - Project Management (es. CAPM, Agile, SCRUM, Prince 2) - IT Service Management (es. ITIL) - IT Governance (es. COBIT) - Esperienza in progetti condotti in modalità Agile - Esperienza in attività di Design Thinking - Conoscenza di altre lingue straniere Infine, non possono mancare la curiosità e il desiderio di imparare ogni giorno qualcosa di nuovo, nonché la volontà di creare effettivo valore per noi e per i nostri clienti.

Chi siamo: Soft Strategy Siamo una giovane ma affermata realtà nel settore della consulenza direzionale, che dal 2006 offre con successo servizi di Management Consulting, in particolare nei settori Telco, Energy e Trasportation, ma non solo. Lavoriamo ogni giorno per portare effettivo valore ai nostri clienti, puntando sulle motivazioni, i valori e le competenze dei nostri professionisti.   Le tue sfide In Soft Strategy siamo convinti che siano le persone a fare la differenza. Per questo cerchiamo professionisti appassionati e curiosi, che abbiano ogni giorno la volontà di mettersi in gioco. Stiamo certando persone con una significativa esperienza pregressa, maturata preferibilmente in altre società di consulenza, per gestire al meglio i progetti che i nostri clienti ci affidano e guidare i nostri gruppi di lavoro, ispirando e facendo crescere i membri del team.   Ti potrai occupare di - Gestire importanti progetti di trasformazione digitale che aiutino le aziende a innovare i loro processi di sviluppo - Comunicare con i clienti in modo semplice ed efficace il valore aggiunto della soluzione proposta in linea con le esigenze espresse - Gestire e coordinare progetti con interlocuzione attiva e diretta con i clienti - Coordinare un team di piccole ? medie dimensioni assicurandone la crescita e le performance - Sviluppare nuove opportunità di vendita, lavorando in partnership con il Responsabile per l'espansione e la diversificazione del business Perché dovremmo sceglierti Questi sono gli elementi che riteniamo fondamentali per la tua candidatura: - Esperienza di non oltre 10 anni, preferibilmente nel Management Consulting - Laurea Specialistica, preferibilmente in Ingegneria o Economia - Esperienza nella gestione di membri del team - Esperienza su programmi/progetti complessi di trasformazione IT - Ottime capacità di interfacciamento diretto con gli stakeholder e con il cliente - Forti competenze nella gestione di programmi e progetti, nell'intero ciclo di vita - Capacità di svolgere attività in contesti molto dinamici - Eccellenti doti di comunicazione, scritta e orale, e capacità relazionali - Capacità organizzative e analitiche, precisione - Conoscenza avanzata della lingua inglese E altri requisiti che valorizzano ulteriormente la candidatura: - Esperienze pregresse nei settori Trasporti, Telco, Energy - Certificazioni, in particolare negli ambitI: - Project Management (es. CAPM, Agile, SCRUM, Prince 2) - IT Service Management (es. ITIL) - Esperienza in progetti condotti in modalità Agile - Conoscenza di altre lingue straniere

Il candidato ideale deve avere una seniority di almeno 2/3 anni nel ruolo ed essere in possesso della laurea in discipline informatiche/tecnico-scientifiche, di cultura equivalente o comprovata esperienza operativa.   Requisiti fondamentali: - Ottima conoscenza del linguaggio di programmazione C# e del framework .NET - Comprovata esperienza nella progettazione ed implementazione di Web API e Servizi REST - Conoscenza database relazionali in particolare SQL-Server Altri requisiti valorizzanti la candidatura: - Ottimo grado di autonomia; orientamento al team working, proattività, buone doti relazionali, comunicative e di problem solving.